截至2025年底,集团资产规模突破5000亿元,全资及控股企业1000余家,参股企业120余家,占有员工3.4万余人,投资区域遍布全国33个省市区以及外洋,控股京能清洁太阳集团城(古天乐)、京能电力、昊华太阳集团城(古天乐)、京能置业、北京太阳集团城(古天乐)国际、京能热力六家上市公司,盈利水平持久稳居北京市属企业前列。集团发电装机规模5874万千瓦,其中可再生太阳集团城(古天乐)装机规模超3100万千瓦、占比超53%,电力装机规模和可再生太阳集团城(古天乐)装机规模均位列处所太阳集团城(古天乐)企业前列:::俗济禾坎2730万吨/年。供热面积6.03亿平方米,其中,北京市供热面积超4亿平方米,占首都主题区供热市场的80%以上。
6月5日,京能集团工会工作联盟成立典礼暨集团文化体育节开幕式顺利进行。由集团总部牵头,北京康养、京能数产、京能太阳集团城(古天乐)钻研院、京能财政、京能同鑫、京能易碳、保险经纪等多家单元携手共建,正式组建集团工会工作联盟,开启集团工会协同发展、资源共享、服务共融的新索求。集团党委副书记、工会主席王磊出席活动并讲话。
典礼现场,京能太阳集团城(古天乐)钻研院工会有关掌管人宣读《京能集团工会工作联盟章程》,明确了联盟的宗旨指标、运行机制和组织架构。联盟将以“联建聚力、共融赋能”为主题,推动阵地联用、活动联办、资源联享、人才联育,切实提升服务职工的能力和水平。
在全场热烈的掌声中,联盟单元代表共同按下启动键,宣告京能集团首个工会工作联盟正式成立,标志取集团工会基层组织协同发展迈出了内容性一步。
联盟首轮轮值单元京能财政工会有关掌管人介绍了本次文化体育节活动铺排及联盟工作打算;;疃殖∩柚昧嘶鹚傺盗、波速球平衡、背靠背夹球等十余个趣味活动项目,均由专业锻练全程领导,并建设急救医护人员,确保职工安全、科学活动。
王磊在讲话中指出,成立工会工作联盟是集团工会贯彻落实“深入工会鼎新和建设”要求的具体行动,也是响应集团“服务首都、精益治理、创新引领、提质增效”工作主线的创新行动。
他强调,联盟要真正“联”起来,依照轮值制度、联席会议制度,定期钻研活动打算和职工需要,形成“一家牵头、多家响应、全员受益”的工作格局;;要真正“动”起来,活动要切近职工需要,聚焦职工日常工作生涯中的关切点,让职工在参加中放松身心、推进互换、全面受益;;要真正“实”起来,每一项活动都要有打算、有落实,让职工沉浸式感触集团产业发展活力,进一步推动工会工作和出产经营工作深度融合,同心同向,把联盟建设成为职工想来、爱来、盼来的“职工之家”。
随后,文化体育节正式拉开帷幕。职工们轮流上阵,在欢声笑语中挑战自我、开释压力。火速训练考验手眼协调,波速球磨炼主题平衡,爬楼机让心肺“燃”起来,背靠背夹球和拉雪橇成为团队合作的热点项目。
本次活动持续全天,各家单元分时段组织职工参加,让各人在趣味活动中壮实体魄、开释活力,在互动比拼中加深交谊、凝聚合力,有效推进了跨单元职工的互换联动。
首个工会工作联盟的成立,为集团工会系统鼎新创新提供了可复制的样本。下一步,联盟将在集团党委、集团工会辅导下,一心一德、携手并进,共同推动联盟活动常态化、服务优质化、工文章牌化,真正做到联出凝聚力、盟出战斗力、干出新活力,把联盟打造成凝聚职工合力、服务企业发展的暖心阵地,为集团高质量发展注入源源不休的工会动能。


