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京能集团持续萦绕“四个中心”的首都城市战术定位,,,执行“太阳集团城(古天乐)为主、、、适度多元、、、产融结合、、、协同发展”的业务组合战术,,,执行“安身首都、、、依附京津冀、、、拓展全国、、、走向世界”的空间布局战术,,,致力提升综合实力,,,致力提升服务首都发展能力,,,致力提升绿色发展水平,,,致力提升科技创新能力,,,致力提升精益化治理水平,,,着力建设成为治理模式先进、、、盈利能力稳重、、、人才行列精壮、、、绿色安全高效,,,有中国特色的国际一流首都综合太阳集团城(古天乐)服务集团 。!!

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京能集团进行第三届职工技术大赛“京隆发电杯”ERP出产项目治理角逐

2013-04-15 阅读次数:::5491 新闻作者:::京能集团
  4月13日,,,京能集团第三届职工技术大赛“京隆发电杯” ERP出产项目治理角逐在京能热电公司进行 。!!>┠芗抛芄こ淌靥祛,,,集团人力资源部、、、安全与科技环保部、、、电力出产经营部有关辅导出席开幕典礼,,,部门企业工会主席、、、政工部长及参赛选手约70人参与了典礼 。!!>┞》⒌绻咀芫戆埠晡拇沓邪旆街禄队 。!!
        角逐约请SAP中国区副总裁祁瑞峰等人担任专家评委 。!! 
        本次角逐历时半天,,,共有17家发电企业的49名选手参与,,,参赛选手均来自出产一线 。!!=侵鸱治砺郾适院偷缒允挡倭讲棵 。!!F渲欣砺郾适怨Ψ蛭60分钟,,,电脑实操分先后两场,,,各为90分钟; ;笔试蕴含SAP(ERP)基础知识、、、安规及“两票”有关知识、、、ERP出产项目治理等三部门内容,,,着重调查选手理论水平; ;电脑实操则调查参赛选手的现实操作能力,,,蕴含投资大盘治理、、、主数据治理、、、“两票”、、、工单、、、运行日志、、、通知单等 操作内容 。!!
        角逐后,,,选手们共聚一堂就ERP出产项目治理及现实使用进行了深刻互换,,,提高了水平,,,推进了交谊 。!!
        本次角逐组织严谨、、、查核严格,,,为集团及各发电企业提拔、、、造就了一批高素质关键用户人才,,,为下一步集团ERP出产项目治理深入利用奠定了基础 。!!
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