3月3日上午，，，电力后勤2016年度内部节制自我评价工作启动会在本部八楼会议室召开。本次会议由司法审计部组织召开，，，会议由司法审计部部长刘万才主持。公司总经理张建翔、、 、副总经理于俏丽出席了会议。公司各部门、、 、各单元掌管人及内控专员参与了会议。
会上，，，公司副总经理于俏丽对公司2016年度内控自评价工作做了整体部署，，，指出了内控工作对规范治理、、 、提高效能和节制风险的重要作用，，，并对内控工作提出了三点要求。一是要打好基础，，，做好切合公司现实的尺度化制订工作，，，强化用制度解决问题；二是要抓住规范治理、、 、防控风险这个重点，，，从业务治理上抓好内控工作；三是指出内控工作要达到援手规范经营、、 、提升治理、、 、优化流程和提高效能的指标。
司法审计部部长助理马倩男从内控工作的指标、、 、准则和身分及流程等方面对公司2016年度内控自评价工作的工作规划做了介绍。
公司总经理张建翔在启动会上作了总结讲话。张总指出，，，内部节制工作对于企业经营治理至关重要，，，从工作态度上肯定要端庄对待，，，郑重对待；内控工作的重点在于严格执行，，，一要防备和预防经营风险；出产经营治理主体的内控责任要落实到位，，，起到主体责任，，，司法审计部门要监督到位，，，落实好监督责任，，，保障公司健康发展、、 、良性发展。
启动会实现后，，，司法审计部部长助理马倩男对各部门和单元的内控专业进行了专门培训，，，凭据各部门和单元的自评价治理尺度，，，从评价步骤、、 、评分准则、、 、工作草稿、、 、自评价汇报等方面对内控自评价工作进行了具体解说。
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