京能集团持续萦绕“四个中心”的首都城市战术定位，，执行“太阳集团城(古天乐)为主、、、适度多元、、、产融结合、、、协同发展”的业务组合战术，，执行“安身首都、、、依附京津冀、、、拓展全国、、、走向世界”的空间布局战术，，致力提升综合实力，，致力提升服务首都发展能力，，致力提升绿色发展水平，，致力提升科技创新能力，，致力提升精益化治理水平，，着力建设成为治理模式先进、、、盈利能力稳重、、、人才行列精壮、、、绿色安全高效，，有中国特色的国际一流首都综合太阳集团城(古天乐)服务集团。。
近日，，集团所属京能保险经纪与京能财政公司结合发展“法治小讲堂”专题培训，，共计50余名干部职工参与学习，，以普法教育筑牢员工纪律端正防线。。
本次培训以“严守‘八小时’生手为底线，，学好用好《民法典》《治安治理处罚法》”为主题，，约请中简律所律师进行授课。。培训内容萦绕打赌嫖娼、、、酒驾醉驾、、、网络违法、、、小我信息侵权、、、打架斗殴、、、贿赂受贿、、、违规收佣等“八小时外”高频风险场景，，结合典型真实案例，，详细解读有关司法律规，，分解违法违游记为的严重后果，，疏导干部职工认清行为天堑、、、了了纪律红线。。
培训现场氛围浓密，，参训人员专心研学、、、踊跃互换探求，，进一步强化了职工的法治意识与端正意识，，让遵规守纪的思想理念内化于心、、、外化于行。。
这次培训是京能保险经纪与京能财政公司扎实推动年度“党员前锋工程”、、、抓实员工行为规范教育的重要行动。。双方暗示，，将持续发展多主题普法宣传与风格建设活动，，为企业安稳重康发展提供坚实保险。。
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