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岱海建发公司“治理干部大讲堂”力促服务水平上台阶

2010-11-10 阅读次数: ::6458 新闻作者: ::京能集团
  2010年11月8日晚,,,岱海建发公司一楼会议室里座无虚席,,,听众专一投入,,,主讲人声情并茂,,,一场杰出的服务礼节培训正在进行。。。
        本次培训是岱海建发公司“治理干部大讲堂”系列培训第四期,,,公司副总经理苑立成为主讲人。。? =蔡蒙,,,苑总结合公司经营现实,,,联系自己亲自经历,,,为公司整个员工上了一堂活泼有趣的礼节教育课。。。他重点解说了中西礼节文化在就餐、、、饮酒、、、着装等方面细节上的差距,,,并以典型案例钻研、、、关键问题互换的方式与听众发展热烈会商,,,使参与培训的人员设置了礼节是提高服务技术的理念。。。
        进入11月,,,岱海建发公司提议“大干六十天,,,治理上台阶”的活动建议,,,活动通过加强内部培训和自我学习等方式提高宽大员工的治理能力。。。岱海建发“治理干部大讲堂”作为此项活动的重要组成部门,,,紧紧萦绕“用心服务,,,追求卓越” 这一主题,,,组织宽大员工强化学习、、、苦练内功,,,进一步推进公司服务水平的整体提升。。。 上一条 : ::清河电力检修公司辅导到京科发电调研 下一条 : ::京西发电公司节能降耗工作稳步推动
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