太阳集团城(古天乐)

新闻中心

News Center

京能集团持续萦绕“四个中心”的首都城市战术定位,,执行“太阳集团城(古天乐)为主、、适度多元、、产融结合、、协同发展”的业务组合战术,,执行“安身首都、、依附京津冀、、拓展全国、、走向世界”的空间布局战术,,致力提升综合实力,,致力提升服务首都发展能力,,致力提升绿色发展水平,,致力提升科技创新能力,,致力提升精益化治理水平,,着力建设成为治理模式先进、、盈利能力稳重、、人才行列精壮、、绿色安全高效,,有中国特色的国际一流首都综合太阳集团城(古天乐)服务集团。。。

您当前的地位::: 首页 ? 新闻中心 ? 太阳集团城(古天乐)要闻

集团党委召开党的十九大期间信访维稳工作总结会

2017-12-11 阅读次数:::9196 新闻作者:::京能集团
        为全面深刻贯彻落实党的十九大心灵,,总结集团党的十九大期间信访维稳工作经验,,进一步推动集团信访维稳工作责任制落实,,集团党委于12月7日下午在高安屯热电召开京能集团党的十九大期间信访维稳工作总结会,,集团系统各企业党委书记、、副书记、、维稳办主任、、党群工作部部长共102人参与了会议。。。集团党委副书记李迅、、集团党群工作部主持工作掌管人刘国喜出席了会议,,会议由集团党群工作部副主任郝红霞主持。。。
        会上,,首先由集团党群工作部副主任郝红霞通报了市国资委副巡视员吴军同道在2017年市国资委综治工作钻研互换会上的讲话心灵。。。
        集团党群工作部主持工作掌管人刘国喜对集团党的十九大期间信访维稳工作进行了总结。。。
        北京热力、、京煤集团、、石景山热电等3家企业就本单元在十九大期间的思想动态分析、、矛盾纠纷排查、、值班值守、、应急措置、、服务保险等几个方面进行了互换讲话。。。
        党委副书记李迅对集团所属各企业在十九大期间安全出产、、维稳安、、服务保险、、舆情监控等方面所做的工作暗示注定。。。他指出,,集团十九大期间信访维稳工作有如下特点:::一是集团高低对于十九大信访维稳安保工作当作优等大事,,做到了高度器重;;二是在全力以赴高低了真功夫,,做到了聚神、、聚力,,出格是在认清局势工作高低了功夫;;三是在统一思想意识高低了真功夫,,当真落实中央、、市委、、市国资委和集团党委就十九大期间信访维稳工作一系列要求,,将要求统一到了工作、、行动和工作落实上;;四是在聚焦工作重点高低了真功夫,,将所有隐患、、重点人、、重点案件都制作了台账;;五是在综合施策确保安全高低了真功夫,,充分阐扬了党组织的政治优势;;六是在大事不出,,小事也不出,,具体措施落实高低了真功夫,,在排查中不隐瞒不讳饰,,敢于直面问题,,解决问题。。。
        对于目前集团信访维稳工作存在的不及,,李书记暗示:::一是少数单元思想器重、、敏感意识不强,,还存在盲区;;二是个别单元协调组织,,层层压实责任还不够,,存在断层;;三是主体责任、、一岗双责纳入规范化治理还不美满,,还存在缝隙;;四是党委会、、班子会定期钻研、、研判信访维稳工作凸起问题,,提出领导定见还不到位;;五是预案、、台账、、措施落实还不扎实;;六是工作还不够深刻、、不够详细,,底数还不够明显;;七是应急反映、、急剧启动预案还不够迅速;;八是大排查、、大摸底和台账治理还不够精准,,还有少数单元问题没有上报。。。
        最后,,李书记对各单元信访维稳工作提出了五点但愿:::一是要总结经验,,以利再战,,承担起新时期信访维稳工作的新使命,,这也是当前深刻学习贯彻十九大心灵与太阳集团城(古天乐)工作形成活泼实际的具体体现;;二是表彰先进,,以利再战,,设置新时期信访维稳工作好的典型、、好的干部事迹,,形成京能集团信访维稳工作好的典型、、好的干部;;三是创新方式,,以利再战,,落实中央、、市委信访维稳工作新要求,,以蔡奇书记“四个最”领导工作;;四是加强建设,,以利再战,,强化集团系统信访维稳工作部门、、机构和干部行列建设;;五是集思广益,,以利再战,,开创集团系统信访维稳工作新局面,,要深刻领会习近平总书记重要讲话心灵,,落实好“四个意识”,,服务好党中央。。。各单元要结合自身现实,,落实好集团信访维稳工作理念思路,,营造蓬勃向上,,积极进取的优良企业文化氛围,,使习近平新时期中国特色社会主义思想在京能集团落地生根。。。

上一条 :::习近平在北京河北调查灾后复原重建工作 下一条 :::京能集团进前学习贯彻党的十九大心灵辅导干部培训班
更多新闻 MORE
【网站地图】